公司召开纪检监察会议

 

6月5日下午，公司纪检监察工作会议在办公楼二楼大会议室召开，党委书记陈文刚同志做了重要讲话，强调要进一步加强党风廉政建设和反腐败工作。纪委书记高清博同志做了重要指示，纪检监察审计主任杨进章宣读了纪委2007年工作计划，会上还组织了与会人员观看加强作风建设的专题片。公司纪委委员昝素兰、葛征宇、赵国彦和公司各党总支、党支部纪检委员以纪检监察审计部人员共30多人参加了会议。

陈书记说：公司纪委作为党风廉政建设和反腐败工作协调机构，开展了大量的富有成效的工作。一方面加强廉政教育，一方面建立完善规章制度。同时，坚持把监督重点放在直接影响生产经营的重要环节和重点部位上，排除多方干扰，克服了种种困难和阻力，认真履行纪检监察工作职责，促进了公司的健康发展，为公司2006年扭亏增盈，最终实现经营目标做出了很大贡献。2006年，公司纪委在全省纪检监察系统评比中荣获先进单位称号。

陈书记强调：下一步，我们继续按照惩防并重，标本兼治、注重预防的要求。一是继续加强廉政教育；二是要进一步加强制度建设；三是要继续加大监督力度，尤其加大对重点环节、重要部位的监督；四是要进一步提高纪检队伍的整体素质。

陈书记又说：在座的都身处反腐倡廉第一线，对于身边的违法违纪行为，要敢于做斗争，真正成为一名捍卫正义的卫士，为公司创造一个良好的发展环境。

纪委书记高清博同志作了重要指出，要求与会人员回去后立即将会议精神传达给总支、支部，认真学习陈书记的讲话精神，进一步把党风廉政建设和反腐败工作推向深入。他强调要树立四种观念，即职业人观念、自我保护观念、自觉接受监察的观念、法制观念，并要求纪检监察人员以最大的热情和干劲，努力为公司创造一个风清气顺、和谐、清廉的发展环境。(纪检监察部  雷江武)

 

除灰分场开展回水泵联轴器找正竞赛活动

为提高检修人员检修技能，保证设备健康水平，6月20日，除灰分场在检修班内开展了回水泵联轴器找正竞赛活动。

活动要求参加竞赛的人员分四个小组，逐一在4小时内分别对回水泵进行联轴器拆装找正，找正后轴向在间隙：4-6mm之间，轴向、径向误差：15丝以内。比赛中，每位参赛选手都按照检修工艺进行找正，有的测量、有的做纪录、有的找问题，十分投入和专注。

评委组将在比赛结束后，根据检修工艺和回水泵实际运行工况进行评分，最终分出名次。(党群工作部  马正军)

 

郑新脱硫工程  再迈喜人步伐

 

 

脱硫指挥部再传佳音：6月21日18：18， #2脱硫系统（FGD）实现一次整套启动成功；6月25日18：18， #2脱硫系统成功通过72小时试运。提前完成了程和平总经理要求的6月底完工的任务目标，这是全体参战人员共同奋斗的结果。

为了使脱硫工程尽早投产，扩建处的同志们和各施工调试单位春节过后就没有休息过双休日和节假日，各岗位24小时轮流值班；工程指挥部坚持每天早上召开一次由各施工单位主要负责人、扩建处相关领导在内的“脱硫工程协调会”，总结前一天工作的完成情况，安排部署当天的具体工作、协调解决存在的各项问题。在全体参战人员的共同努力下， #1FGD已于5月20日顺利通过72小时试运，目前已完成缺陷消除工作，只要负荷允许，随时可以启动冲击72+24小时。

三期脱硫工程是公司为了响应国家政策，保护环境，提升公司形象，而在扩建资金十分紧张的情况下，拆资17234.18万元上的石灰石－石膏湿法脱硫系统。公司脱硫工程实施后(即全厂5台机组，其中3台进行脱硫改造)，每年S0₂总排量将减少2697t（同原老厂3台机比较），既可减少因酸雨造成的损失，又可改善大气环境质量，这不仅为经济的可持续发展创造了良好的条件，还大大改善了公司的社会形象。

从负责扩建工程的王建副总经理那里我们得知，按照国家相关政策规定，上脱硫工程，可以享受优惠的脱硫电价，仅此一项，一年就可以为公司净增利润数百万元。因此，三期脱硫工程早一天投产，我们公司就可以早一天享受到优惠电价。这应该是令郑新人最为振奋的，因为对于目前举步维艰的郑新公司来说，这无疑是一个不小的利润增长点。

由此可见，脱硫工程，带给我们的不仅是良好企业形象，更多的一种崭新的环保理念和可观的经济效益。(党群工作部)

 

五台机同时运行  发电量创历史新高

 

自5月28日17:06开始，我公司五台机组同时带负荷运行，这是三期工程#1、#2机组具备商业化运营条件，公司步入百万电厂后的首次五台机组同时运行发电。

据发电部值长杨遂群介绍，昨天的发电量为1400多万千瓦时，刷新了历史上1200多万千瓦时的日最高发电量，今天的发电量预计会进一步提高。就五台机同时发电的原因，杨值长说，一方面是近期高温天气带来居民用电量的增加，另一方面是电网系统为了提高电网运行的安全系数，需要公司多台机组的加入。

五台机同时运行，是对公司管理水平、员工素质、设备质量的综合检验，将有利于公司全年3000万元经营目标的实现。  (党群工作部  曹玉霞)           

 

“党员突击队”活跃在新机设备治理现场

 

“治理新机设备、大打设备翻身仗”、“大干苦干三十天，让磨煤机区域大变样”的横幅展现在新机零米锅炉现场，一面面耀眼的“共产党员突击队”旗帜在热火朝天的生产现场飘扬，这里正在进行着新机设备综合治理工作。

自公司检修部6月份开展“新机设备综合治理”工作动员以来，锅炉侧新机设备治理工作量大，任务重，磨煤机区域是这次检修部新机设备治理的关键，磨煤机减速机全部解体检修、制粉管道防磨、管道更换等每一项工作如果不能如期完成，都有可能制约设备治理工作的工期和效果，按照工期又很难完成该区域设备综合治理工作，针对这一情况，锅炉队党支部迅速成立了由郜俊伟、杨靖宇等8名党员组成的“共产党员突击队”突击完成新机磨煤机区域设备治理工作。

在新机磨煤机区域设备治理工作中，党员突击队在郜俊伟的带领下，负责在8个工作日内完成6个磨煤机检修大平台的制作和8台排粉机检修平台的改造以及磨煤机进出口检修平台的制作和完善工作。在工作中，党员突击队的同志们按照锅炉队新机设备治理统一安排，每天最早出现在设备治理现场，工作到最晚才收工，进行紧张的下料、平台制作和配合焊接工作，在工作中以他们真干、实干和扎实的工作作风，诠释了共产党员在作风建设中，光彩夺目的精神面貌，成为新机设备治理任务的重要骨干力量之一。在党员的模范带头下，新机设备治理各作业组斗志昂扬，充分发扬连续作战、艰苦奋斗的郑新锅炉人精神，主动加班加点与各工种进行密切的配合，有效地促进了设备治理工作。(锅炉队  刘清华)

清理占道  还居民一个畅通

——记物业、社区、办事处、行政执法局共同联手的专项行动

 

6月12日上午8：00，物业公司配合社区、办事处、行政执法局等单位，开展了一场清理812家属院门前占道问题的专项行动。

812家属院门前小摊贩占道问题多次被职工和社区居民提出，公司领导极为重视，为了把占道问题解决，物业公司和社区、办事处、行政执法局多次协商，研究治理的办法。因为这条门前街不是市区主干道，居住人员较多，单位也多，治理工作一直是一个“难啃的硬骨头”。物业公司领导积极联合社区、办事处、行政执法局等多家单位想办法解决这个难题。12日上午，物业公司委派李亚杰经理，带领人员配合社区、办事处、行政执法局等单位开展这项整治活动。经过一个小时的清理，小摊贩撤出占道，恢复了正常的畅通。为了避免小摊贩卷土重来，几家单位派专人负责跟踪检查，发现占道及时清理，还居民一个畅通，方便居民的出行。（物业公司  马梅花）

 

公司对五家润滑油供应商进行实地调查

 

5月30日，纪检监察审计部与公司相关部门共同抽派人员组成调查小组，对五家润滑油供应商进行了实地调查，为公司下一步确定润滑油合格供应商提供重要依据。

这次调查，由设材部牵头，纪检监察审计部、生产部、检修部、企管部共同参与，组成了7人调查小组，先后对郑州安源、郑州中达、河南汇隆、河南润畅、郑州长虹五家润滑油销售公司进行了实地调查，从销售资质、经营范围、公司规模、经营业绩、授权经销和代理等方面入手，进行了认真调查和了解。在调查中，调查组还就一些技术参数、货源渠道和售后服务情况进行了交流，并对资质中存在的疑问进行了咨询，为公司下一步确定润滑油合格供应商提供第一手资料。

对供应商的实地调查，是促进物资采购科学规范的有效措施，是公司确定合格供应商工作的重要环节，也是降低经营成本，从源头上防止不正当交易行为的有效手段。这项工作已经是公司物资采购管理制度的组成部分。(纪检监察审计部  雷江武)

 

检修部出台新机治理规划  提高设备健康水平

 

为了尽快提高新机运行的安全可靠性，使设备安全迎峰度夏。5月30日，检修部出台了《检修部＃1、2机组综合治理规划》。

检修部成立了以经理王红旗为组长，总支书记赵国彦，工会主席宋进宝，各队队长为副组长，安全员、技术专责为组员的综合治理领导小组 ，以切实推动治理规划的进程。

新机设备治理规划共分四个阶段，从6月1日开始，每10天为一个阶段，时间一直到7月10日结束，历时一个多月。每个阶段都对机、炉、电、热工、综合工作范围做了明确划分，力求循序渐进，每一项落到实处。

为了把各项任务落实到位，如期完成治理规划任务，检修部还成立了新机达标治理督查小组，总支书记赵国彦，副经理仇雷敏，工会主席宋进宝各带一个小组，每天都对治理工作进展情况进行监督检查，及时解决疑难问题。

本次治理规划采取分区域、分阶段集中治理的原则，规划中要求每一个区域治理后设备面貌及健康状况要明显改观，跑冒滴漏彻底消除，设备外观整洁、防护漆膜完整无缺，保温、装饰面板全面恢复；标识标志齐全、规矩，标志牌悬挂应牢靠、规范、醒目、美观，避免用铁丝随意悬挂。所有介质流向、色环符合公司规定。

规划还要求在每个阶段结束时，及时总结，对出现的遗留问题要及时解决处理，而且奖罚分明，以确保治理见成效。(李莉)

奋战在电新街社区的模范共产党员

 

电新街社区是公司的老生活区，老弱人员及外住人员多，情况复杂，邻里之间矛盾不断，垃圾到处乱掷，楼棚乱搭乱建，小商小贩到处叫卖，社区的脏乱差给居民的生活带来了不少困难。

居住在社区的共产党员贾善芝、张文彬、白由文、白汉杰、何云龙、刘全贵等老同志挺身而出，紧密配合厂文明办、秦岭办事处，从多方面着手整顿。

一是治理环境卫生。他们动员拆除乱搭乱建楼棚，消除楼道杂物，做好宣传工作，要求居民管理好各自的宠物狗，使电新街的环境卫生大为改观。

二是加强治安工作。他们不分昼夜执勤，使居住在该社区的人员和睦相处，营造了和谐的社区。

郑州日报、新华网报、大河报、商报等报刊不断宣传他们的事迹，省市电视台也多次播放专访。在他们的影响下，退休老工人安慎初还为提高社区人员的身体健康抄写了不少饮食卫生常识、生活常识等供大家学习，很受大家的欢迎。

张文彬、贾善芝两位老同志是个热心肠，不管是职工还是家属，谁家有丧事他们就赶快帮忙，拟写挽联，处理一些事情，从不乱搞封建迷信，受到大家的好评与尊重。

每年换发老人乘车优待证时，贾善芝、张文彬、白由文三人忙前忙后，面对几百个身份证号，张文彬一丝不苟地抄写，从没出过差错。几位同志都是七十多岁的人了，而且白由文身体还不好，但他们从开始登记到领到换发证，仅仅用了三天时间，人忙起来不顾喝一口水，从不说苦和累，大家赞扬他们时，他们说，为大家办事累点没啥。

电新街社区的这几位老同志为了创建和谐社区，发扬了党的优良传统，弘扬和展示了新时期共产党人的风范，在他们的努力下，电新街社区已经被评为省级文明社区示范点，成为了一个大家向往的安宁和谐的社区。 （退休职工  王月英）

修造党小组开展义务劳动  为党的86岁生日献礼

 

 6月1日，修造党小组在即将迎来党的86岁生日之即，怀着无比喜悦和崇敬的心情，组织开展了一次党员义务劳动，清运五号输煤皮带改造拆卸下来的托辊、支架，向党的生日献礼。

此次清运的是五号皮带更换下来的磨损严重的托辊、支架，共100多件，修造厂清运回来后，本着修旧利废，勤俭节约、降低成本的原则，将进行进一步的加工、修理，使其重新达到使用要求。在清运当中，党员个个冲锋在前，你搬我抬，汗水湿透了衣服，用了近两个多小时的时间，终于将托棍、支架清运完毕。(电力修造厂  邵建)

 

 

规范发料流程  提高服务质量

日前，设材部对仓库存在的欠货领料单的操作流程进行规范，使物资的发料制度更加完善。

设材部为了节约资金、降低库存物资数量，使有限的资金用好、用活，最大限度地压缩物资的采购数量。对占资金较多，领用量较少的物资实行随用随购的采购方式。这样就出现了领料单送到仓库，但未领到物资的情况。

针对这一情况，设材部的领导会同各仓库保管员，一起动脑筋、想办法。最后决定实行以下办法：当领料人前来领料，仓库无所领物资需购进时，仓库保管员在领料单的第三联（领用部门核算联）的右上角签名并交与领料人；所购物资到达仓库，由仓库保管员及时通知领用部门。领料人持领料单的第三联（领用部门核算联）前来仓库领料；领到物资后，领料人要在领料单的第三联的右上角签名和注明日期，并将此联交与保管员。

尽管该办法的执行增加了仓库保管员的工作量，但规范了发料流程，提高了服务质量。（设材部  乔梅）

油库发生紧急“火情”   应急预案迅速启动

公司举行《油库火灾重大事故应急预案》实战演练

 

　

6月6日9：00，随着公司副总工程师周彪一声令下，由除灰分场和保卫部联合参加的“除灰分场事故应急预案演练”拉开帷幕。

除灰分场主任杨振民接到油库值班员李群英报告，“#2油罐温度高，呼吸阀冒烟，随时可能着火”。杨主任迅速启动《油库火灾重大事故应急预案》，通知消防队并成立临时指挥部。2分钟后，应急救援队在分场办公楼前集合。杨主任命令各小组按照应急预案进入指定位置，疏散人群，启动油库泡沫消防泵、隔断#2油罐与供油系统的联系、疏通油库门前的道路。

保卫部接到火警后迅速出警，在保卫部主任杜新生的指挥下，生产保卫、警卫队立即进行增援，1分钟后到达火场，迅速投入战斗。刹那间四支水枪如水龙将#2油罐包围，时而打压、时而隔离，消防队员相互配合，迅速将“火势”控制，最终紧急“火情”消除在萌芽状态。

公司副总工程师周彪在演习结束后对此次演练进行点评，周总对此次实战演练成功举行给予了高度评价。同时要求参加演练的人员要认真进行总结，切实提高今后对事故的反应和应急能力，确保公司和员工生命财产安全，。

据悉，本次《油库火灾重大事故应急预案》实战演练，是公司在安全月活动中的一项重要内容，目的是通过演练检验除灰、保卫部应对油库发生重大事故和火灾的应急反应能力和启动应急救援预案后的实际处置能力，使参练人员掌握事故应急救援的方法，提高各专业队伍协调作战的能力。（党群工作部  马正军）

 

公司举办专兼职档案员培训班

 

为了进一步提高公司专兼职档案员的综合素质和业务能力，全面推进公司档案工作的科学化和规范化，6月22日上午，总经办会同培训部举办了为期半天的专兼职档案员培训班，来自公司28个部门的35名专兼职档案员参加了培训。

总经办副主任张智民首先对各位专兼职档案员在过去的一年里为公司的档案工作所付出的辛勤劳动表示感谢，并对这次培训的目的、要求作了说明，希望大家通过这次培训能够学有所获，并在实际工作应用。

档案室杨茹结合三期工程档案移交工作，重点给大家讲解了重大建设项目文件材料验收办法的理解及验收应注意的问题。

本次培训班还特邀市档案局专家高秀花老师前来讲课。高秀花老师以生动形象的语言、大量的事例、通俗易懂的讲解，系统地阐述了档案文件材料的基本概念、文件材料的形成、积累与归档、电子文件的收集及应注意的问题等，不仅使大家掌握了档案的基础知识，也使大家充分认识到档案工作的重要性，为今后做好公司的档案工作打下了坚实的基础。(易萍)

 

“综合治理、保障平安”安全生产月拉开帷幕

 

6月1日8：30，公司“综合治理、保障平安”安全月活动动员会在生产楼二楼会议室召开，拉开了安全生产月活动序幕。

本次安全生产月活动是公司为提高公司员工的安全生产意识，促进公司安定和谐的安全生产局面，按上级要求，在全公司范围内开展的以为“综合治理、保障平安”为主题的安全生产月活动。公司领导高度重视安全月活动的开展，早行动、早研究，成立了以总经理程和平为组长，其他班子成员为副组长，相关部门第一责任人为成员的公司安全生产月活动领导小组；制定了活动方案和要求，明确活动目的，为活动的顺利开展打下了坚实基础。

会议要求各部门要利用安全月活动有利时机，紧密围绕“综合治理、保障平安”活动主题，结合本专业实际，结合迎峰度夏和防汛等实际工作，制定具体可行的活动方案。各单位要按照公司防汛预案的各项技术要求落实防汛度夏有关组织、技术、人员、物资等措施。多经部门和各有车部门还要重点落实“交通安全法”的各项要求，针对高温气候及雨季的特点及时采取有效措施保证安全行车。对高危险行业要按照国家有关法规进行规章制度、生产环境及作业现场进行检查、整改，确保生产过程中人身安全。

会议还要求各部门要挖掘各自的宣传教育优势，结合安康杯竞赛活动，突出“综合治理，保障平安”的主题，充分利用广播、电视、公司办公网、宣传栏等各种形式，紧紧围绕活动主题，在公司内部大力营造安全生产氛围，推动公司安全生产再上新台阶。(党群工作部)

 

发电运行三部加强脱硫运行培训

 

发电部运行三部十分重视技术培训工作，特别是新投入的脱硫工程，在#1FGD试运期间，专业技术员张军、张大光和三融公司的积极配合下，分别对值班的主值、副值、巡检进行专业技术讲课，并带领大家去现场查找各管路及设备，了解设备的运行方式，将运行中易出现的设备故障，管道渗漏处，事故如何处理，注意事项等一一讲解。运行三部的郭晓辉主任也动员大家要认真学习，积极进取，不懂就问，和调试单位共同努力，将公司的脱硫工程在试运期间顺利完成，并为今后的脱硫运行打下坚实的基础，培养出专业技术水平更高的值班工。(发电部运行三部  张楠)

 

新汽运将投运 培训工作先行

 

为保证新汽车储煤系统的及时投入和安全运行，燃料分场对新机10号皮带﹑11号皮带﹑12号皮带和汽运组长抽出进行了集中学习。

燃料分场主任张明海在学习动员会中要求全体学员在学习期间认真及时地完成每天的学习任务，充分了解各岗位设备的特性，尽快地达到独立上岗的标准。会后，全体学员在分场培训员王津山的带领下，对新机设备进行了现场学习。

在现场，大家认真记录各设备铭牌上的参数，并不时提出疑问，培训员王津山一一进行了详细的解答，大家还模拟进行现场交接班和设备运行中的缺陷处理，准确及时地完成了相关程序。(燃料运行  郑振亚)

 

职工医院“践行三个代表、争做服务先锋”评选活动揭晓

 

6月5日上午，职工医院在二楼会议室召开了“践行三个代表、争做服务先锋”活动总结大会，职工医院院长吴强、部分党员、团员青年代表参加了会议。

会议由党小组长刘宁主持，她对活动的开展情况进行了总结，对医院青工小组在活动宣传板报制作方面表示赞扬。

大家结合考核结果，并以“思想素质好、工作业绩好、遵法守纪好、服务质量好”等四个方面为评选标准，进行了综合的分析和激烈的讨论。最终从党员、团员青年中各评选出二名“服务先锋”，他们分别是刘宁、刘歌、胡俊芳、陈超。

吴强院长在总结发言中对本次活动成效给予了充分肯定，同时指出，个别科室在服务质量上还有待于提高。她要求全体医护人员要以评选出的“服务先锋”为榜样，认真做好医疗服务工作。虽然这次活动结束，但是“全心全意为人民服务”的宗旨要永远保持下去。(职工医院  陈超)

团委召开“修旧利废、节支降耗”专题例会

　

 

6月6日下午4点30分，公司团委在办公楼二楼民主议事厅召开“修旧利废、节支降耗”专题工作例会，会议由团委负责人程科主持，各部门团青组织负责人参加了会议。

会议指出“公司团委开展“修旧利废、节支降耗”主题实践活动是团青组织践行建设“和谐郑新、效益郑新”目标的重要实践途径。通过投入小额维修资金，修复故障设备，挖掘节约潜力，变废为宝，节约公司生产经营成本；通过日常工作中的节约行为，强化团员青年的成本意识和节约意识，养成勤俭务实的行为习惯。

预计本次活动将分三个阶段进行，历时半年，是公司团委下半年的工作重点。公司团委强调各部门团青组织要高度重视、注重宣传、强化管理、务实求效，力争使这次活动成为团青组织完成今年经营任务，发挥生力军和突击队作用的有效载体。（物业医院  陈超）

 

工会开展安全生产劳动保护情况调查

6月21日上午, 公司工会组织劳动保护监督检查委员会和安全环保部一起进行了一次安全生产劳动保护情况调查。

调查人员首先到＃1、＃2机零米、集控室查看新机的劳动防护设施的完善情况。随后调查人员到＃7、＃8皮带、新机卸煤口等现场进行查看，查看影响员工身心健康的噪声、粉尘情况。调查人员还到检修部分班组、除灰检修班组了解劳动防护用品的发放、使用情况，收集对劳动防护用品的意见和建议。

公司工会将及时整理调查情况上报公司有关部门，督促整改检查中发现的问题，更好的维护员工的身心健康。(王峰)

 

公司足球俱部保甲成功