公司深入开展

公司深入开展

“讲正气、树新风”主题教育活动实施方案

为了深入贯彻胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的讲话，推进省纪委二次全会精神的贯彻落实，进一步加强党员领导干部队伍作风建设，更好地服务于公司生产经营的中心工作。根据省建投、豫能党委的安排部署，公司党委决定从4月份开始，集中两个月时间在全公司范围内开展“讲正气、树新风”主题教育活动，现制定如下活动方案。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，认真学习贯彻胡锦涛总书记重要讲话精神、全面加强党员领导干部五个方面的作风建设、树立八个方面的良好风气，解决党员干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面存在的问题，弘扬新风正气，抵制歪风邪气。通过活动，使广大党员干部理想信念进一步坚定，宗旨意识进一步牢固，道德修养进一步加强，作风建设进一步改善，党组织和干部队伍的创造力、凝聚力和战斗力进一步增强，为加快安全郑新、效益郑新、和谐郑新建设步伐，提供坚强的政治保证。

开展“讲正气、树新风”主题教育活动要着力抓好五个环节的工作。一是学。把学习胡锦涛同志关于作风建设的重要讲话精神与学习毛泽东、邓小平、江泽民同志关于党的作风建设的论述结合起来，在领会精神实质上下功夫，真正做到学出精神、学出新意、学出氛围、学出成效。二是摆。通过召开民主生活会、开展谈心活动，找准班子及个人存在的突出问题，做到摆问题要具体，每个班子及个人至少要重点查摆一至两个问题，分析原因，认真整改；并做到谈认识要深刻，订措施要有力，要切实可行；确保领导班子作风建设和领导干部作风转变取得实效。三是建。在学习和查摆问题的基础上建章立制，对加强五个方面的作风建设和树立八个方面的良好风气作出明确规定、提出明确要求，以制度规范作风，以制度促进作风，以制度保障教育活动的成效。四是查。严肃查处一批因作风败坏引发的典型案件和违纪问题，以这些反面典型为教材开展警示教育，做到以案施教、以案为鉴。五是树。要树立勤廉兼优的先进典型，树正气，扬清风，发挥先进典型的示范和表率作用，推动领导干部作风建设的深入开展。

（一）理想信念进一步坚定。党员领导干部牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，自觉抵制拜金主义、享乐主义和极端个人主义腐朽思想的侵蚀影响，坚定共产主义理想和建设中国特色社会主义的信念，增强党性观念，保持共产党员的先进性。

（二）宗旨意识进一步牢固。党员领导干部全心全意为人民服务的宗旨观念进一步增强，作风进一步改进，进一步密切企业与员工的关系，始终把群众的冷暖放在心上，艰苦奋斗、克己奉公，廉洁自律，做员工的贴心人。

（三）道德修养进一步加强。党员领导干部带头树立社会主义荣辱观，模范遵守社会公德、职业道德和家庭美德，不以恶小而为之，不以善小而不为，不放松放纵自己，自觉养成讲道德、重修养、尚清廉、促和谐的良好风气，永葆共产党人的高风亮节。

（四）作风建设进一步改善。党员领导干部通过学习，在提高认识的基础上，真正在思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风上有明显提高，作风面貌进一步改善，与群众的关系进一步加深，深入基层、深入实际、深入群众、求真务实等优良传统和作风得到进一步发扬。各级党组织通过加强民主集中制、提高民主生活会质量，进一步增强自身的创造力、凝聚力和战斗力，更好地发挥战斗堡垒作用。

（一）坚持理论联系实际。大力弘扬求真务实作风，把“讲正气、树新风”主题教育活动与解决党员领导干部作风建设方面存在的突出问题结合起来，与促进公司改革发展稳定、构建和谐郑新的各项工作结合起来，坚决反对搞形式主义和做表面文章，务求实效，取信于民。

（二）坚持开展批评与自我批评。采取多种形式，促使党员领导干部主动查找和解决自身存在的问题，敢于亮丑，严于解剖，自觉增强党性修养，增强政治意识和大局意识，不断改造自我、提高自我、完善自我。大力宣传正面典型的先进事迹，弘扬正气；认真开展警示教育活动，警钟长鸣，使党员领导干部不断提高思想觉悟，进一步调动加强作风建设的积极性。

（三）坚持走群众路线。把走群众路线贯穿于主题教育活动全过程，坚持让群众知情，请群众参加，请群众评议，让群众满意。各级党组织和党员领导干部要积极主动地广泛征求和听取群众意见，自觉接受下级党组织、党员和群众的监督，相信和依靠群众，推动“讲正气、树新风”主题教育活动的扎实深入开展。

（四）坚持教育、制度、监督并重。全面加强党员领导干部作风建设，要坚持正面教育为主，同时注意发挥教育、制度、监督的整体效应，通过严格教育，坚定理想信念、强化宗旨意识、加强道德修养，使党员领导干部真正从思想上筑牢讲正气、树新风的坚实基础；通过健全制度，为党员领导干部作风建设提供有力的保障，促使其进入规范化、科学化的轨道；通过强化监督，把党员领导干部作风建设置于党组织、人民群众和社会各方面的监督之下，借助外部动力，促使各级党员领导干部增强责任意识和自觉性，坚持不懈地做好各方面工作。

（五）坚持把教育活动与当前工作相结合，做到两不误、两促进。今年是公司内外部经营形势依然非常严峻的一年，任务艰巨而繁重。各基层党组织要把主题教育活动与当前各项工作紧密结合起来，要通过学习教育活动，切实提高广大党员干部特别是领导干部的思想认识，转变思想作风和工作作风，把学习的成效落实在促进各项工作的发展上；同时又要以各项工作的发展以及各种问题的有效解决，来检验和巩固教育活动的成效，真正做到工作、学习两不误、两促进。

这次教育活动，要联系实际、切中要害、抓住重点，增强针对性、实效性。切实解决一些部门、一些同志存在的作风方面的问题：

思想作风方面。解决党性观念不强、宗旨意识淡薄，人生观、价值观扭曲，政治敏锐性、政治坚定性差，有令不行、有禁不止，上有政策、下有对策的问题；克服本位主义、小团体主义的现象。

学风方面。解决政治理论学习不主动，政策领会不深刻，愁学厌学，浅尝辄止，理论脱离实际的问题。克服学习气氛不浓，学习制度不健全，集体学习流于形式，自学放任自流，学习抓得不紧的现象。

工作作风方面。解决缺乏艰苦奋斗和吃苦耐劳的精神，工作不深入，作风不扎实，脱离群众，脱离实际的问题；工作要求不高、标准不严，不积极、不主动，推拖应付、敷衍了事的问题；服务意识淡薄、工作态度冷淡、纪律涣散、办事效率低下，不遵守规章制度，以权谋私、徇私舞弊等问题。

领导作风方面。解决不思进取、得过且过；漠视群众、脱离实际；形式主义、官僚主义；弄虚作假、虚报浮夸；铺张浪费、贪图享受；阳奉阴违、揽功诿过；个人至上、独断专行；争名夺利、不讲团结等问题。

生活作风方面。狠刹吃喝玩乐风、铺张浪费风、请客送礼风、封建迷信风，解决生活情趣不健康，参与一些庸俗化的娱乐活动问题。

这次主题教育活动，是公司党委今年的一项重要工作，也是公司党委近阶段的中心工作。参加这次主题教育活动的重点是中层以上的党员领导干部，公司党委号召广大党员要积极参加这次专题教育活动。教育活动计划从4月初开始，5月底基本结束，总体安排两个月时间，分三个阶段进行，重点抓好五个方面的工作。

学习内容：按照建设社会主义核心价值体系的要求，认真学习马克思主义中国化的最新理论成果，学习《中国共产党章程》，“三个代表”重要思想，科学发展观和构建社会主义和谐社会等重大战略思想；重点学习邓小平、江泽民同志反腐倡廉理论，深入学习胡锦涛同志在中央纪委七次全会上的重要讲话精神，学习徐光春同志在省纪委二次全会上的讲话精神，以及省建投和豫能党委对这次活动的各项指示、要求。

学习时间要求：个人自学时间不少于40学时，集中学习时间不少于3天。

一是要搞好思想发动。公司党委要认真研究上级党委对主题教育活动安排和部署，专门成立“讲正气、树新风” 主题教育活动领导小组，制定活动方案，列出日程安排，召开动员大会，提出明确要求，对主题教育活动进行了全面部署。

二是要加强学习教育。各基层党组织要认真学习贯彻动员大会精神，提高认识，统一思想，积极发动，要组织党员干部积极参加先进典型事迹报告会和典型警示教育大会，使系统各级领导干部真正受到教育。广大党员干部要坚持个人自学和集中学习相结合，通过多种渠道，活化学习形式，提高学习效果，把各项学习内容落到实处。

三是要开展专题讨论。各基层党组织要组织全体党员干部紧紧围绕公司中心工作，开展多种形式的讨论活动。通过讨论, 初步查找作风方面存在的突出问题，切实提高对开展“讲正气、树新风”主题教育活动重要性、必要性的认识，通过进一步提高工作作风促进企业发展，立说立行，倡树新风，凝心聚力，推动工作。

除按照上级党委的要求开展好学习动员阶段的三项重要工作外，公司党委还将紧密围绕活动主题，充分发挥积极性和主动性，做好自选动作，不断深化活动主题，强化活动效果。自选动作包括“六个一”：

组织一次座谈会。各级党组织都要围绕“算好五笔账，走好人生路”的主题开展各个层面的座谈，使党员干部通过算好一生的政治账、经济账、名誉账、亲情账、健康账，来选择正确的价值取向和正确的人生之道。座谈会可以采取案例分析加讨论的形式开展。通过典型案例教育领导党员干部遵纪守法，廉洁奉公。

读一本好书。党委将向各级党组织推荐一本好书，并通过各级党组织组织学习、研讨等活动，进一步激发广大党员干部的学习热情，营造积极向上的学习氛围。

开展一次征文活动。公司党委将组织开展“讲正气，树新风”主题教育网络征文活动。凡活动期间的读后感、观后感、学习心得等不论体裁形式都可在线投稿参加。活动总结阶段，公司党委将对征文进行评比和表彰。

参观一次荣誉室。为配合“讲正气、树新风”主题教育活动，党委要求组织每位员工参观一次公司荣誉室。支部要积极组织员工参加，通过参观，重温公司发展历程，进一步增强员工的自豪感和为企业努力奋斗的责任感。使参观荣誉室活动成为增强企业内部凝聚力向心力的有效手段。

组织一次先进事迹报告会。通过劳动模范、优秀共产党员和优秀中层管理人员等先进事迹，感召和引导广大党员干部提高修养、改进作风、弘扬正气、艰苦奋斗，进一步提高各级领导班子的凝聚力、向心力和战斗力。

写一篇活动心得。活动结束每一名党员都要围绕自己的学习实践撰写一篇以上心得体会，要求内容充实、结合实际，有明确的努力方向。

一是要对照检查，查找班子存在的作风问题。在搞好学习、提高认识的基础上，中层以上领导干部要认真对照党章、“八个坚持、八个反对”、加强五个方面的作风建设和树立八个方面的良好风气等内容，紧密联系工作实际，通过召开各种类型座谈会、设立意见箱、网络论坛等多种渠道，广泛征求意见，认真查找本单位和单位领导班子在理想信念、宗旨意识、道德修养等方面存在的问题，检查“两个务必”思想树得牢不牢、干事创业的锐气足不足、廉洁自律和民主集中制执行好不好、班子凝聚力战斗力强不强等问题，认真分析原因，研究改进措施，形成共识，经领导班子讨论修改，形成班子剖析材料。

二是要自我剖析，撰写个人剖析材料。中层以上领导干部要联系去年以来个人思想工作情况，认真查找在作风方面存在的突出问题，深刻进行自我解剖，写出个人剖析材料。剖析材料包括存在问题、具体表现、原因分析、今后努力方向等。有违法违纪问题的，要主动向组织讲清问题。

三是要认真准备，开好民主生活会。为进一步查找公司班子及成员间存在的问题，公司党委将在四月底组织召开“讲正气，树新风”专题民主生活会，就作风问题开展批评与自我批评。参与学习教育的人员要以剖析材料为基础，写出发言提纲，做好充分准备，保证民主生活会质量。同时，要在班子成员之间、领导与同志之间、同志与同志之间广泛开展谈心活动，进一步沟通思想，找准问题，认清危害，明确方向，形成共识，为整改打好基础。中层管理人员及党员可以结合座谈会开展批评与自我批评，深入剖析，查找不足，制订整改措施。

四是要开展民主评议。对班子以及个人剖析材料及现实表现进行民主测评，对问题查摆不到位、群众满意率低的（达不到三分之二），要责令其重新修改，直到查深查透、群众满意为止。

一是要制订整改方案和整改措施。针对自查剖析的问题、征求的意见和群众反映的问题，各基层党组织要制定整改方案，明确整改要求和时限，落实整改责任。领导干部也要结合自身存在的问题，制定整改措施。

二是要落实整改方案和整改措施。党员干部要根据整改措施，认真进行整改，对那些需要整改而又能够整改的突出问题，要集中整改，通过整改方案的落实，体现领导干部作风的转变。对暂时解决不了的问题，要向员工群众说明情况；整改效果不好、多数员工群众不满意的，要在上级党组织的监督下重新进行整改。

三是要建立完善制度。针对存在的问题，结合整改情况，各单位要进一步完善各项规章制度，强化防范监督，堵塞管理漏洞，建立奖惩机制。特别是要对加强五个方面的作风建设和树立八个方面的良好风气做出具体规定，提出明确要求，以制度规范作风，以制度的落实促进作风的转变。对分管范围内干部作风问题突出、长期得不到整改的，特别是先进性教育活动中发现而至今没有得到有效整改的，要追究领导人的责任。