以文本方式查看主题

-  协会管理  (http://218.29.136.242/w3/gonghui/bbs/index.asp)
--  足球协会  (http://218.29.136.242/w3/gonghui/bbs/list.asp?boardid=19)
----  郑州新力电力足球俱乐部管理办法  (http://218.29.136.242/w3/gonghui/bbs/dispbbs.asp?boardid=19&id=671)
--  作者：郑新足协
--  发布时间：2007-12-18 17:36:12
--  郑州新力电力足球俱乐部管理办法


一、        队员选拔条件：
1、        身体健康，适合高强度对抗运动；
2、        有强烈的责任心和集体意识；
3、        能干好本职工作；
4、        能自觉、自愿、按时参加足球队日常训练比赛；
5、        能自觉自愿服从球队管理；
6、        有良好足球基础；
7、        符合公司足球队其它选拔条件要求（如：速度、体能、足球意识、技战术水平等）。
二、        主力队员选拔：
1、        有良好的足球意识；
2、        有良好的足球技能技术；
3、        有符合主力队员比赛的体力（能踢满场比赛）；
4、        经常按时参加球队训练比赛，能和其它队员融合在一起；
三、        队员管理办法：
1、        不能干好本职工作的一律开除出队；
2、        半年内出勤率达不到70%，或不经常参加球队训练、比赛的一律开除出队；
3、        不服从管理、听从安排的一律开除出队；
4、        有影响、损害公司及足球队形象的行为一律开除出队；
5、        出勤率达不到规定值，主力变为替补，替补开除出队；
6、        被开除队员应无条件缴回公司球队所发放的比赛装备。

附则：
1、        出勤率计算办法：出勤率=出勤系数/训练、比赛总次数
2、        出勤系数计算办法：出勤系数=出勤积分总和
3、        出勤积分规定：
按时到达参加训练比赛每次积1分；
迟到一次扣0.2分积0.8分（提前请假晚到不扣分）；
请假积0.5分；
无故不到一次积0分。
                                          郑州新力电力足球俱乐部
                                             2004年1月
--  作者：郑新足协
--  发布时间：2009-3-3 16:49:55
--  
2009年此规定继续执行